Mit P&I LOGA Impf- und Genesenenstatus sicher erfassen

Am 25. November 2021 sind die Änderungen des Infektionsschutzgesetzes in Kraft getreten – Arbeitnehmer*innen sind nun verpflichtet, Auskunft und Nachweis über den aktuellen Impf- oder Genesenenstatus zu erbringen, Arbeitgeber müssen diesen entsprechend dokumentieren. Diese hochsensiblen Daten lassen sich mit P&I LOGA problemlos erfassen.

Das Leistungsspektrum von P&I LOGA deckt lückenlos sämtliche Bereiche eines innovativen Personalmanagements ab – dazu zählt auch der Erfassung von erweiterten Personalinformationen und damit auf Wunsch die Möglichkeit der direkten Hinterlegung des aktuellen Sero- oder Impfstatus.

Schnell und sicher erfasst
Möglich ist die schnelle Umsetzung unter der bereits vielfach genutzten Maske „Arbeitsmedizinische Vorsorge“, die Bestandteil der erweiterten Personalinformationen ist. Dafür wird die Ausprägung zur Erfassung des Impf- oder Genesenenstatus vom Team Personalwesen der KDO auf Anfrage kurzerhand eingepflegt. Damit bietet die HR-Lösung nicht nur eine komfortable, sondern vor allem EU-DSGVO-konforme Lösung zum Vermerk der hochsensiblen Daten.

„Von Kunden, die das Paket der erweiterten Personalinformationen bereits nutzen, genügt eine kurze Anforderung über die ServiceLine an die KDO. Nach Angabe des Mandanten sowie der gewünschten wählbaren Ausprägungen richten wir die Option umgehend ein. Natürlich sichern wir auch allen anderen Kunden, die das Modul aktuell noch nicht nutzen, schnelle Unterstützung zu“, erklärt Gunda Novicic, Produktmanagerin Personalwesen bei der KDO.

Bild ©AdobeStock/Irina Strelnikova  Impressum  Ausgabe 48. KW